Change management

Le organizzazioni non cambiano… se non lo fanno le persone.

La promessa della filosofia Lean e della riorganizzazione aziendale è forte: è un miglioramento che avviene attraverso il cambiamento.

C’è però un problema: l’essere umano è, spesso e biologicamente, avverso al cambiamento. Si parla molto di comfort zone, ultimamente, e la gestione del cambiamento – per quanto positivo e garantito di portare ottimi risultati – non è sempre un processo lineare.

Con il change management Induvation fornisce una struttura attraverso la quale supportare le persone dell’azienda ad abbracciare il cambiamento e a prendere il meglio anche per sé.

Vuoi far esprimere il potenziale?

https://induvation.com/wp-content/uploads/2020/05/img-white-corner-bottom-right.png

Formazione – crescita personale - coaching

Tutto cambia: i flussi di lavoro, le strutture organizzative, le tecnologie, i paradigmi. Ma se non cambiano i collaboratori, il processo di miglioramento funziona solo a metà.

Al pari di un progetto, anche il cambiamento della persona va sviluppato. I punti chiave dello sviluppo sono tre: l’allineamento della strategia, una leadership basata su comunicazione, guida e coinvolgimento, e una apertura al cambiamento culturale che porti all’abbattimento dello status quo aziendale.

"Solo se le persone abbracciano
e adottano il cambiamento,
questo fornirà i risultati attesi."

Le possibilità del change management con Induvation

Icona change management 1

Management ad interim

Induvation può essere presente in azienda per sviluppare, condividere ed implementare gli interventi definiti, sempre in collaborazione con i tuoi operatori.

Icona change management 2

Formazione

Per sensibilizzare i collaboratori al cambiamento, ai nuovi assetti aziendali, alle possibilità, sulla base di una condivisione trasparente e comunicativa di obiettivi e metodologie.

Icona change management 3

Coaching e Crescita personale

Induvation organizza percorsi individuali di crescita e cambio di prospettiva, in modo che sempre più il sentire dell’individuo sia affine a quello dell’azienda riorganizzata.

Non solo fatturato

Management significa anche crescita delle persone.

Contattaci

Contattaci ad uno dei nostri riferimenti - li trovi nel footer o alla pagina Contatti - oppure compila il form. Non vediamo l'ora di conoscere la tua azienda!
Compila il form

    Allega file

    Autorizzo il trattamento dei dati personali secondo la Privacy Policy.

    Contattaci

    Contattaci ad uno dei nostri riferimenti - li trovi nel footer o alla pagina Contatti - oppure compila il form. Non vediamo l'ora di conoscere la tua azienda!
    Compila il form

      Allega file

      Autorizzo il trattamento dei dati personali secondo la Privacy Policy.